今年以来，横山严格按照《榆林市加强干部“八小时之外”监督管理实施办法的通知》要求，让全区所有公职人员填写《干部“八小时之外”风险隐患自查及承诺表》，要求广大干部严格对照干部“八小时之外”社交圈、生活圈问题清单，不断强化自我约束，坚决杜绝问题发生，努力提高能力素质，主动维护政治生态。此外，各单位有序开展“廉洁家访”活动，经常性开展谈心谈话，把日常管理从“工作圈”向“生活圈”延伸。

对于党员干部“八小时以外”的言行，各级党组织切实履行主体责任，加强教育引导，不定期走访了解，并及时运用“四种形态”，对具有苗头性、倾向性问题，或发生轻微违纪行为者，给予提醒谈话、批评教育或责令检查、诫勉；对于违纪违法行为，严格按照有关规定给予相应处分和组织处理。

下一步，区纪委监委将进一步切实落实监督责任，加强对党员干部作风道德方面的监督，深入核查群众举报的问题线索，及时提出处理建议。及时通报、曝光党员干部“八小时以外”的违纪违法及由此被追责的典型案例，让广大党员干部引以为戒，增强警示效果和震慑效应。